融合·互助·共赢——博领商学院2020年英西峰林三天两夜团队熔炼活动圆满成功

为进一步加强公司广大干部职工的自信心和责任感，提升团队合作意识，加深团队沟通协作能力，激发团队狼性精神，博领家居商学院于10月12-14日，组织广大干部职工开展以“融合，互助，共赢”为主题的三天两夜户外素质拓展活动。

开营破冰，组建团队

激发斗志、组建团队，快速融入。在开营破冰环节中，所有学员在一个个团队游戏中认识了解彼此，增进感情；其中“狼来了”的游戏，更是激发学员的激情和斗志，使每一位学员快速融入氛围，进入状态。

△ 开营破冰

组建团队，文化展示，制定目标。在教练的带领下所有学员划分为四组，经过10分钟的头脑风暴，一个个响亮的口号及富有团队特色的队旗逐一精彩亮相，“狂狼队”、“绝队”、“奥特曼队”、“婀娜多姿队”每个小组都充满活力，个性鲜明。

△ 四大团队

融合凝聚，互助前行

对突发状况的判断力和应对能力，往往决定了一件事情能否成功的达到预期。团队历练的第一个考验由一起“汽车抛锚”的突发状况作为起点，如何在规定的时间内到达终点成为每一个团队必须要面临的考验。

在通往终点的过程中，每个队的队长和政委及时作出判断，队员纷纷献策，不断尝试，互助前行。队长的决策和队员的坚持是取得成功的重要因素。

△ 前往黄花驿站

树立大局意识和工作全局观念，在日常的工作生活中尤为重要。团队历练的第二个考验需要整个团队拥有超强的时间观念和大局观，紧急采购物资环节，各队长分工明确，队员即时落实，与时间赛跑。

同时对团队的资源整合能力和跨部门的沟通能力也提出了新的要求。当收到下一目标点的线索之后，队员们发散思维，集中讨论，最终发现其中奥秘，完成挑战。

△采购物资&寻找小赵州桥

打破思维局限，创新领导能力，能够在向目标进发过程中，找寻到最佳路径。在“丁屋老村”任务环节，队长针对任务线索，及时作出分工布局，团队成员快速执行。

细心，耐心，快速，打破惯性思维，跳出文字表面框架，解读出正确答案后团队队员积极主动出击，争分夺秒取得胜利。

△ 丁屋老村

在摸索中前行需要不畏艰险的勇气和决不后退的坚持。

在“地下岩洞”任务中，不断激发着大家的兴趣和好奇，在过程中小组成员彼此依靠，彼此扶持，相互鼓励，共同出色的完成任务。

△ 前往地下岩洞

快速行动，高效执行，是明确目标之后首先要做的事。明确了最终目的地“林婆祖庙”之后，各团队向目标点进行最终冲刺。

△ 林婆祖庙

短暂休整，共融共乐

在完成一整天的任务后，每个团队需要自行完成晚餐的制作，大家都积极主动的帮忙，呈现一副共融共乐的晚餐时光。

晚餐之后，大家围坐在一起分享自己与博领的故事，加深彼此的认识与了解，增强团队凝聚力。

△ 晚餐&分享

突破自我，荣辱与共

突破自我是突破一切的前提，有时候勇敢迈出第一步就已经是胜利。

在和顺山攀岩项目中，大多数成员并无经验，但大家相互鼓励，彼此支持，早已突破组别界限，为每一位敢于挑战和突破自我的队员加油打气，也为每一位成功登顶的对手感到自豪。

△ 攀岩&盲走

一个优秀的团体，必是有着“不抛弃不放弃”的精神和荣辱与共的信念。

在最后的团队游戏“穿越火线”中，是整个拓展活动的升华，全员密切配合，轮番上阵，为达目标竭尽全力，将团队的凝聚力发挥到极致。当整个团队只剩一人无法“穿越”的时候，游戏的最终目标才逐渐清晰。“不抛弃不放弃”才是设置这个游戏的初衷，每一个为团队做出努力与牺牲的个人都是团队成功的基础和必备因素。

△ 穿越火线

在活动的最后，博领家居集团董事长朱逸弘总结道：“非常开心能够与大家一同参与这个有意义的活动，能够有与大家一起战斗，一同分享感想的机会，博领能有今天的成绩与每一位家人的努力分不开，希望博领可以成为大家坚实的后盾；希望博领商学院能够成为大家共同成长的平台，彼此成长，彼此成就。

△ 博领家居集团董事长朱逸弘先生总结发言

每一滴汗水都映照着博领人不断开拓进取的决心；每一个拥抱都传递着博领人荣辱与共的信念；眼泪是会说话的表情，在每滴泪水中读懂博领人的爱与坚持。

此次素质拓展活动，不仅是一次体验式学习，更是一次弥足珍贵的展示机会。融合，互助，共赢，在三天两夜的进程中，提升团队的沟通协作能力，促进团队融合，增强团队凝聚力。同时也相信，学员们会将拓展中的收获与思考融入到今后的工作中，争当博领不断发展壮大的先锋军、主力军。

博领家居